|
Установление доплат надбавок работникам ОУ. Технология разработки, утверждения контроля реализации
|
|
- Издательство : Интеллект-Центр
- Серия : Литература для руководитей ОУ и методитстов
- ISBN : 978-5-89790-641-3
- Описание : Трудовой кодекс РФ (ст. 129) определяет понятие заработной платы как вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических ус
|
|
|
|
|
|
32 p.
32 p.
Вы экономите: 0 p.
|
|
| Задайте вопрос по этому товару |
| | Издательство | Интеллект-Центр | | Серия | Литература для руководитей ОУ и методитстов | | ISBN | 978-5-89790-641-3 | | Трудовой кодекс РФ (ст. 129) определяет понятие заработной платы как вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты) . |
Перед покупкой уточняйте технические характеристики и комплектацию у продавца
|
|
|
|
|